Über uns
Mit Freude und Leichtigkeit arbeiten und leben:
Dieser Gedanke führte zur Gründung von LEYOMI- LEAD YOUR MIND.
Wir sind engagierte Führungskräfte und haben uns auf den Weg gemacht, diese herausfordernde Aufgabe auszufüllen. Über intensiven Austausch, Ausprobieren und Ermöglichen haben wir uns stetig auswirkungsorientiert verändert. Dabei hat uns das Interesse am Lernen und an der persönlichen Weiterentwicklung als Führungskräfte motiviert, über den Tellerrand zu blicken.
Professionell.
Lösungsorientiert.
Engagiert.
Als erfahrene Führungskräfte geben wir unser Wissen zielgerichtet weiter. Dabei entwickeln wir neue Ideen und kombinieren Methoden aus verschiedenen Ausbildungen. Wir sind der Überzeugung, dass Unternehmen, Organisationen und Bildungseinrichtungen eines gemeinsam haben:
Wir müssen den Menschen mit einer positiven Haltung begegnen, damit Potentialentfaltung, Wohlbefinden und Leistung ermöglicht werden können.
Im Sinne der Aufgabe sowie der Menschen im System, können wir durch
- positive Emotionen
- sozialem Miteinander
- sinnhaftem Arbeiten
- einer Anstrengung mit Stärken des Einzelnen
- dem Feiern von Zielerreichungen
die Arbeitsergebnisse stetig verbessert werden. Gehen wir die Themen
- Burn Out
- Fachkräftemangel
- gesunde Mitarbeiterführung
- Talentförderung
- Mitarbeiterbindung
- Mitarbeiterzufriedenheit
- Kundenzufriedenheit an.
Lead your mind!
Gemeinsam schaffen wir Veränderung.
Manuela Leeder
„Ein Team so zu führen, dass sich alle wohlfühlen und Leistung möglich ist.“ Das war meine Vision, als ich vor 9 Jahren Führungskraft an einer Schule wurde, ohne genau zu wissen, wie das gelingen könnte. Im Austausch mit anderen, persönlicher Weiterentwicklung, Neugier und Mut, Manches anders zu machen, konnte ich meinen authentischen Führungsstil entwickeln und meine Vision verwirklichen. Gesunde Selbstführung, Potentialentwicklung ermöglichen und das gemeinsame Arbeiten und Kommunizieren auf Augenhöhe stehen für mich dabei für eine neue Art der menschlichen Führung.
„Leadership ist nicht Leute dazu zu bringen, Dinge zu tun, die sie nicht wollen, sondern Leute dazu zu befähigen, Dinge zu leisten, von denen sie niemals glaubten, sie erreichen zu können.“ (Peter Ducker)
Mirjam Zinganell
Als begeisterte Führungskraft mit über 12 Jahren Erfahrung ist es mir ein Anliegen, die Themen Selbstführung, positive Führung und Mitarbeiterentwicklung in den Fokus der Arbeitswelt zu bringen. Als Führungskraft habe ich die Möglichkeit, an unterschiedlichen Stellen Veränderung zu gestalten. Dabei steht für mich immer der Mensch im Vordergrund meines Handelns. Mit Humor und dem Gedanken, dass jeder Mitarbeitende ein Recht auf gute Führung hat, möchte ich die Arbeitswelt nachhaltig verändern. Es ist möglich die Aufgabe, den Menschen und das Unternehmen gleichzeitig im Blick zu haben!
Im Tun kommt Weisheit – wir müssen uns mutig bewegen, es ist so Vieles möglich!
Zertifiziert in Positive Leadership nach PKMI, Rektorin, Fortbildnerin der Lehrkräfteakademie Land Hessen, Beraterin im Projektbüro des Kultusministeriums, Trainerin für Stressreduzierung und Stressmanagement (IfNC), Trainerin im Bereich Persönlichkeitsentwicklung und Kommunikation (DVNLP, eanlp), Achtsamkeits- und Meditationslehrerin, Nordic Walking Trainerin (DNV), Versicherungskauffrau.
Positive Leadership nach PKMI, Rektorin, Fortbildnerin der Lehrkräfteakademie Land Hessen, Beraterin im Projektbüro des Kultusministeriums, Master Trainerin für Stressreduzierung und Stressmanagement (IfNC), Trainerin und Coach im Bereich Persönlichkeitsentwicklung und Kommunikation (DVNLP, eanlp), Achtsamkeitstrainerin, Meditationslehrerin